Все началось с проведенного в компании билайн внутреннего исследования, по итогам которого среди сотрудников был обнаружен запрос на занятия спортом.
билайн обратился к нам из потребности создать единую спортивную площадку для сотрудников, на основе которой можно будет удобно проводить офлайн-тренировки.
Запрос клиента состоял из следующих пунктов:
— сделать спорт доступным для всех сотрудников компании;
— объединить сотрудников с помощью спорта, усилить кросс-функциональное взаимодействие и повысить вовлеченность сотрудников в корпоративный спорт;
— повысить качество жизни сотрудников;
— дать компании дополнительный инструмент коммуникации.
— Запустить спортивную платформу в приложении.
— Перевести на платформу имеющиеся сообщества (йога, бег).
— Предложить интересные тренировки для всех сотрудников.
— Собирать обратную связь и наполнять приложение дополнительными программами и курсами, привлекать сотрудников.Такой подход способен значительно повысить охват и эффективность спортивных мероприятий, поскольку проводиться они будут, исходя из потребностей самих участников. Но работает это только в том случае, если для корпоративного спорта существует единая площадка, удобная для пользователей и позволяющая проводить тренировки.
Созданное нашей командой приложение BeeSport стало такой единой площадкой для проведения спортивных мероприятий. Приложение позволяет проводить тренировки по самым разнообразным видам фитнеса, а также поощрять сотрудников за активность с помощью геймификации.
Компания билайн представлена во всех регионах России, охватывая множество часовых поясов. Среди сотрудников компании есть как офисные работники, так и те, кто большую часть времени проводит на ногах, например, сотрудники магазинов.
В приложении внедрена система сегментации, учитывающая индивидуальные особенности сотрудников. Например, работники из разных регионов и отделов видят только те тренировки и соревнования, которые предназначены именно для них.
Сегментация позволяет адаптировать well-being программы к потребностям различных групп сотрудников, обеспечивая более персонализированный и эффективный подход.